Tediye Nedir? Tediyeler ne zaman ödenecek? İlave tediye ödemesini kimler alabilir? Hangi kurumlar tediye ödemesi yapar? Tediye tutarı ne kadar ve kaç kez ödenir? Tüm bu soruların yanıtları haberimizde.
Uzun bir süredir merakla beklenen tediyelerin tarih bilgisi geldi. Resmi Gazete'de yayımlanan Cumhurbaşkanı kararına göre, Devlet ve Ona Bağlı Müesseselerde Çalışan İşçilere İlave Tediye Yapılmasına ilişkin 6772 sayılı Kanun kapsamına giren kurumlarda çalışan işçilere ek ödemenin tarihleri belli oldu.
Tediye’nin kelime anlamı “parayla yapılan ödeme” demektir. İlave Tediye de “Ek Ödeme” veya “İkramiye” anlamında kullanılmaktadır.
6772 sayılı “Devlet ve Ona Bağlı Müesseselerde Çalıșan İșçilere İlave Tediye Yapılması Hakkındaki Kanun” düzenlemesi gereğince, genel ve katma bütçeli kurumlar, özel bütçeli idareler, sermyarısından fazlası devlete ait olan kurum ve kurulușlar, kamu iktisadi teșekkülleri, belediye ve özel idareler “hizmet akdi” ile çalıșan ișçilerine ilave tediye ödemesi yaparlar.
İlave tediye ödemesi, devlete bağlı kurum ve kurulușlarda, İș Kanununa tabii olarak çalıșan tüm kamu ișçilerine ödenir. Kadroya geçecek olan tașeron ișçiler de bu kapsamda olacaktır.
İlave tediye ișçinin bir ayda çalıștığı gün sayısı kadardır. Hafta tatilleri sayılmadığı için bir ayda çalıșan sayısı 26 gün kabul edilir. İlave tediye ișçinin 26 günlük ücreti üzerinden hesaplanır.
İlave tediye 6772 sayılı Kanun gereğince ișçilere en az yılda 1 (bir) kez ödenir. 6772 sayılı Kanun uyarınca Bakanlar Kurulu kararı ile ilave tediye ödemesinin yılda 2 (iki) kez yapılması mümkündür.
Kurulu her yıl ikinci ilave tediye ödenmesine karar verir. Böylece her yıl Bakanlar Kurulu kararı ile ișçilere 2 (iki) kez ilave tediye yani toplamda 52 günlük ücretleri kadar ödeme yapılır.
